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忠诚胜于本事读书心得体会范文

作者:化腾 发布时间:2026-01-14 20:30:09 更新时间:暂无 阅读:0 投诉 下载本文

朋友们,《忠诚胜于本事》告诉了我们忠诚与工作生活的深层关系,也让我们从前辈身上明白了忠诚其实离自我并不远。下面由小编来给大家分享忠诚胜于本事读书心得,欢迎大家参阅。忠诚胜于本事读书心得1海军陆战队能够成为美国精锐,在于有一批又一批世界一流的海军陆战队队员,伴随着海军陆战队的成长.而世界著名的微软、IBM、沃尔玛等企业之所以能够成长为世界一流的企业,是因为始终有一批世界一流的员工在和这些企业一齐奋斗,与企业共命运。当美国第一任财长汉密尔顿遇到伯克的时候,立刻被伯克不可复制的才华所吸引,但很快汉密尔

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近日工作之余,细细品读了《忠诚胜于本事》这本书。该书以美国海军陆战队为素材和主线,穿插了许多生动形象的企业案例和寓言故事,深入浅出地阐述了“忠诚不仅仅是一种品德,更是一种本事,并且是其它所有本事的统帅与核心”这一主题思想。初读即不忍释卷,阅毕则感慨良深。

大凡优秀的人才,总期望成就优秀的事业,凸显自身的价值。那么,是不是所有的优秀人才都能够成就优秀的事业呢?答案是否定的,根本的原因在于:不能“成功”的人缺乏一种最重要的本事和品德—忠诚。纵观人类历史,不论是上下五千年,还是东西八万里,这样的“不忠者”比比皆是,甚至环顾我们的四周,也不难发现他们的影子。他们大都自以为是,在他们眼里忠诚已经成为“傻”和“无能”的代名词,在他们的词汇中,忠诚的对象仅有自我。当然,在某些时候,摒弃忠诚、搬弄小智能够得到暂时的利益,可是,从长无的角度出发恐怕就会得不偿失。企业和员工是一个共生体,企业的成长,要依靠员工的成长来实现;员工的长成,又要依靠企业这个平台来实现。企业兴,员工兴;企业衰,员工衰。此刻大多数优秀企业在用人标准上都把忠诚作为识人、用人的首要标准,然后才是个人的本事和素质。所有公司无一例外地期望吸纳忠诚的职员,并寄期望于招聘来甄选,因为忠诚已经不仅仅是对道德标准的评判,而是一个员工对职业水准的衡量。没有任何一个组织愿意使用一个缺乏忠诚的人,仅有忠诚的人,才有资格成为优秀团队中的一员。缺乏忠诚的人才,没有了发挥才能的舞台,成就不了事业的同时,也成为“怀才不遇”的主力。我认为

,作为一名员工,其忠诚往往比智慧更加重要。如果每个员工都能做到这一点,在本职岗位上克尽

职守,领导在与不在都一样尽职尽责地做好每一项工作,这无疑是企业最大的福祉,也是员工走向自我职业生涯成功彼岸的起点。世界知名的微软公司,老员工的比例已经超过百分之九十,他们用忠诚和努力,造就了微软今日的霸主地位,自我也从中得到了更加丰厚的回报。在这个人才竞争日趋激烈的社会里,忠诚已经成为每个人安身立命之本,成为求生存、谋发展的重要本事和首要条件。一量缺乏了忠诚,就好像有了一把双刃剑,伤害了个人,也伤害了团体,书中《一片森林的罹难》的寓言故事就生动深刻地说明了一个人缺乏忠诚的严重后果。

俗话说“危难见真情、日久见人心”。不错,在企业蒸蒸日上的时候,你忙、我忙、他也忙,一些人的投机之术和取巧之能暂时被企业红火的发展势头所掩盖,他们一边忙于阿谀献媚,一边任由我行我素,而实践是检验真理的唯一标准,时间是验证忠诚的最好试剂。随着企事业的不断发展壮大和企业对员工素质要求的不断提高,这些不忠的人,这些喜欢阿谀奉承的人开始不适应了,开始掉队了,原先透支的忠诚和种下的苦果终究会自我来背负。

书中的一个比喻给我的感触极深:

老板虽然是船长,你虽然只是一名普通的水手,甚至只是一名乘客,但你们毕竟踏在同一条船上。

同乘一条船,谁的方向不一样;

同乘一条船,谁的目的地不一样;

同乘一条船,如果遇上什么风浪,谁的命运又不一样呢?

我们的万达集团也是一条船,是一条历尽沧桑、生机盎然,蓄力竞发的战船。正因为前面的路还很远,前面的风浪还很大,所以,我们才应当清理一下我们的船舱、检修一下我们的机器,修正我们的制度和程序,选拔忠于职守、任劳任怨、眼力好、胆识大、见多识广的年轻水手来担当起远航的任务。这个时候,就需要我们大家携起手来,相信我们的船长,支持我们的水手,忠于我们的团体,齐心协力的把我们的战船引领到更宽更远的海洋。

忠诚的人会主动追求卓越,而缺乏忠诚的人最多在“合格”处就停止了脚步。忠诚不会像某些人说的那样,是一个虚无缥缈的事情。忠诚除了给予每个人与付出成正比的物质回报外,还会带来荣誉这一不可估量的无形资产,从而树立起个人品牌,促使个人从合格提升到卓越。能够说,拥有忠诚,你就会拥有了做事的动力,工作效率就会得到更大的提升,企业和个人都会从中受益。所以,无论你在哪个岗位,肩负什么职务,都必须以履行自我的职责为己任,用忠诚书写成长的历史,使自我每一天都有新的收获,不要因为受一点儿委屈,吃一点亏就牢骚满腹、耿耿于怀。其实在很多时候,吃亏是提高的扶梯,失去的越多,得到的也就越多。我们仅有齐心协力,才能造就一个优秀的团队,才能推动万达集团实现健康快速的发展。

忠诚是一种美德,更是一种本事、一种职责、一种精神,我们不论身居任何位置,只要拥有一颗忠诚的心,我们就拥有了一个个人全面发展的舞台,就能够为实现缔造“百年万达”这一光辉梦想做出我们应有的更大的贡献!